离职后，社保和公积金的转移有以下几种方法：
如果你找到了新的工作单位，可以将原单位的社保和公积金转移到新单位。新单位的人力资源部门会负责办理相关的转移手续，包括社保增员和公积金账户的转入。
如果你在原交费地离职，并打算在本地继续工作，只需将社保号告诉新单位，新单位就可以为你办理社保续交手续。如果不知道自己的社保号，可以凭身份证到社保部门查询。
如果你打算去外地工作，需要先到原交费地的社保部门开具“缴纳凭证”，然后带到新单位，由新单位办理社保转移手续。具体操作流程可能因地区而异，建议提前咨询当地社保部门。
如果你离职后没有找到新单位，可以选择以灵活就业的身份继续缴纳社保。这样，你需要到社保局办理缴纳手续，并自行管理社保账户。这种方式适合自主创业或暂时无工作的人群。
如果你打算在短时间内找到新单位，也可以选择保留在原社保账户，待找到新单位后再办理转移手续。原单位会在离职时办理减员手续，你的社保会自动封停，新单位加入后可以直接续交。
如果你离职后暂时没有找到新单位，也可以将档案和社保关系转入人才中心，以便将来找到新单位时能够顺利转移。人才中心会提供社保代缴服务，帮助你继续缴纳社保。
建议
提前规划：离职前最好提前了解并规划好社保和公积金的转移事宜，以免影响后续的就业和社保待遇。
咨询当地社保部门：不同地区的社保和公积金政策有所差异，建议提前咨询当地社保部门或人才中心，了解具体的操作流程和要求。
保持联系方式：离职后，保持与原单位的联系，以便在办理社保和公积金转移时能够及时获取所需信息。
