关于教师退休的规定如下：
男性教师的法定退休年龄为60周岁，女性教师的法定退休年龄为55周岁，且需连续从事教育工作满十年以上。
对于在高等院校、高中、中专学历毕业的教师，以及经过考核取得同等学力的中学和小学教师，如果他们具有丰富的教学经验且能够坚持正常工作和具备较强的业务能力，可以略微延长退休年龄。延长后的退休年龄为女性不超过60岁，男性不超过65岁。
如果教师在延长退休年龄后担任行政领导或管理职务，在达到国家规定的统一退休年龄时，应免除其行政领导或管理职务，只独立从事专业工作。
对于从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男性年满55周岁，女性年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年，可以提前退休。
因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的，男性年满50周岁，女性年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，也可以提前退休。
城镇个体工商户等自谋职业者、农民合同制工人以及采取各种灵活方式就业人员在男年满60周岁，女年满55周岁时，累计缴费年限满15周年的，可按规定领取基本养老金。
从2025年1月1日起，男性教师和原法定退休年龄为55周岁的女教师的法定退休年龄将逐步延迟至63周岁和58周岁，原法定退休年龄为50周岁的女教师的法定退休年龄将逐步延迟至55周岁。
这些规定适用于所有教师，无论是公立学校还是私立学校的教师，都需要遵循这些新的退休年龄规定。建议教师和相关单位关注最新的政策变化，以便及时了解和适应相关规定。
